西点军校的经典名言

关于西点经典语录

　　1、在西点的四年里，学员将学习如何成为一名领导，在这里掌握的技巧，也许将来就能救他一命。

　　2、要有所得，就要全力以付，让能力和极限向前推动自己。

　　3、要会思考。

　　4、实践课会让你终生受益。

　　5、在真正的战场上不会有第二次的机会，所以要以不可动摇的自信在最短的时间内完成任务。

　　6、训练在紧张和压力大的情况下，保持清醒的头脑。

　　7、训练同时记忆很多东西。

　　8、在西点所教授的知识是让所有的学员按书中的每一页行事。

　　9、在开始，西点是要找所有学员的麻烦，让所有的学员动摇，让他坚持不下而离去，留下的才有可能担当重任，这是非常有必要的，而且必须毫不留情。

　　10、在西点的四年中，学员要从百姓转变为军人，要经过一个从平凡到不平凡再到平凡的过程。

　　11、学员要学习以及体会严厉，有效，坚强以及爱的价值。

　　12、新学员要学会如何行事，老学员要学会如何领导。

　　13、老学员要成为新学员的榜样和激励，新学员要以老学员为榜样严格要求自己。

　　14、所有西点学员的每一天都被严格控制，包括没有被允许不准在公共场合说话等等各个方面。

　　15、学员的基础训练证明并训练学员的意志和智慧以及团队精神。

　　16、学员们一起吃，一起睡，一起做任何事，充分体现团队精神并学会相互依赖。

　　17、西点新学生基础训练的结果有两个：一，通过并成为西点正式的学员；二，没有通过并被西点除名。

　　18、所有的学员都要经过3个阶段；生存阶段，军事阶段，学习阶段。

　　19、要学习如何做准备。

　　20、所有通过基础训练的新学员，将建立能完成任何任务的信心。

　　21、每一个学员不仅要习惯在混乱，不舒适的环境做好自己的事，还要激励他的同伴。

　　22、所有学员经历的痛苦和努力都是一种突破，在战胜了各种困难后，你发现了全新的自己。

　　23、要学会从最基本的做起。

　　24、西点军校的学员以后面对做梦都想不到的冲突和敌人，四年中有太多的事要做，首先要培养毫不做作，朴实的精神。

　　25、所有的事都要做好，学员必须要不停的学习。

　　26、在军中服务，就是为国民服务，在西点，学员就要学习如何为别人服务。

　　27、每一个新学员都必须做清洁卫生以及类似的勤杂务，没有任何人能逃掉任务，不管你愿不愿意都是你的责任。

　　28、自我服务是西点治校之本。

　　29、作为上级不能在士兵面前表现恐惧，同时还要身先士卒。

　　30、奉献是值得敬佩的品格，为更大的利益牺牲自己，作为领导应该更加无私。

　　31、学员通过体育比赛克服各种障碍，在战争中也一样要学习成为战争中的领袖。

　　32、学员在西点的四年内要专心学习如何坚持原则，坚守原则，从而面对一个不确定的世界。

　　33、军事及体育训练对性格的`塑造，表现出一种我们不曾想到的力量。

　　34、有的时候，不要问问题，国家会在需要的时候让我们服务于先。

　　35、体育运动是必要的，比赛就是测试场。

　　36、汗水和痛苦终有得到回报的一天，为终极目标做准备。

　　37、战胜敌人，战胜自己。

　　38、成功重要，但团队更重要。

　　39、运动场对长官来讲是重要的训练场地，要被训练的完美，每天要参加运动。

　　40、在西点，挑战是每天的规则，在这所学校就一定要跟上，要在运动和学习之间平衡。

　　41、在毕业的时刻，是西点学员一个可以重新定义自己的时刻。

　　42、体育比赛是在为以后执行巨大的任务做准备，要学习如何战斗和获胜。

　　43、在战场上要对士兵负责，也要对上级指挥官负责。

　　44、选择西点军校就是选择让人失望的生活，只有纪律和更多的纪律，这里的生活与外面的截然不同。它是一种隔离生活，你不喜欢，但你必须干好，在人生没有方向时，它提供机会，并增加学员许多责任感，给学员的压力从不会减轻，它比任何部队要求都严格，这就是要成为一名合格的美国陆军初级长官的代价。

　　45、学习作为领袖的方式有很多种，其中之一就是少说话，以身作则的人，他是用自己的行动说明自己的做事方式，而不是大喊大叫指示别人的人，他坚定的做应该做的事情。

　　46、学习如何成为领袖主要是通过强迫接受考验，努力成为高级军职，享受简单的快乐，学习过去的战例以及军事战略来实现及完成的。

　　47、永远不要独自行动，要不断交流团队合作经验，最少有一个同伴，在你行动时掩护你。

　　48、在西点，任何一次失败的行动都在被研究，学习过去的失误是为了不失误。

　　49、不能害怕，不必害怕，因为害怕没有作用，西点要求学员做好准备，当事情发生时做好该做的事。

西点执行力的心得体会

　　西点，不管对男生或是女生而言，无疑都是一种无可抵挡的甜蜜诱惑。当那些蛋糕、布丁、面包、泡芙等散发着浓郁而香甜的味道时，口水已经忍不住流下来了，下面是小编整理的西点执行力的心得体会，欢迎来参考！

　　4月18日公司组织了班组长、中层以上管理人员200余人进行了西点管理模式的培训学习。通过这次学习，我从中学到了许多东西。其中有几点我想和大家一起来分享。

　　一、什么是西点的执行力

　　1、什么叫执行？执行就是有结果的行动！

　　2、什么是执行力？执行力是将公司的目标变成现实的核心能力！执行力就是从上到下按质按量、不折不扣的完成工作任务的一种能力！

　　3、什么是团队执行力？团队执行力就是把公司战略决策在最快的速度、以最高的质量，得到最佳的结果的能力。强有力的执行力是企业成功的关键所在。认真是执行之魂！。

　　二、为什么要学习？

　　西点军人是为保卫美国自由而学，为美国强大而学！作为企业的一名员工，我想说：我们为什么而学？是为了更好的提升自身的价值，是为了企业的强大而学！是为了生存而学！不断的学习，是生存的必要条件，是不断的实现对自我的超越。不过，知识不等于为企业创造了价值，只有知识训练成能力，变成结果，结果才有价值。本月开始，冶电食堂每月召开一次内部总结，制定下一月具体的工作任务，确定时间，安排人员，并做记录，实时跟踪工作情况，随时给予考核。另外根据冶电伙食管理委员会，反馈回得职工建议及时给予的调整，以满足广大职工为最终结果。

　　三、为什么要做结果？

　　执行的终点是结果。结果是可以用来交换的，是一种能满足客户价值的东西。一个结果要具备的三要素：有时间、有价值、可考核。对我们个人而言，只有结果才能改变命运；对于我们企业来说，做结果是企业的商业底线。每一个企业总存在着各种各样的问题，都不是我们不提供结果不创造价值的理由和借口！只有对结果负责才是承担责任的一种表现。“人们不会做你希望的事，只会做你检查和监督的事”

　　结果的定义：

　　1 、一对一的责任，没有借口的`前提是一对一责任，一对多的情况下没有责任，愿意承担责任在于没有借口。

　　2 、必须对公司或者客户有价值的

　　3 、在明确的时间限制之内完成的

　　4 、能用来与客户交换金钱或与公司交换工资的

　　5 、是你客户或公司真正需要的东西

　　那么 什么不是结果？

　　1、态度不等于结果。态度再好，没有结果等于零。

　　2、职责不等于结果。a  挖土 b  放树 c  培土 挖土有人负责，放树没人负责，培土有人负责，大家都对岗位负责，但最终没有对结果负责；

　　3、任务不等于结果。完成任务不等于拿到结果。比如炒菜是任务，但得到职工认同才是结果。对结果负责，而不是对任务负责。结果最好有量化的东西。就像我们现在上班一样，上班并不是拿工资的理由，为企业提供结果才是得到报酬的原因。给领导报送资料并不是结果，给领导想要的资料才是结果。

　　就像我们领导常说的，做工作一定要有计划，计划的就一定要有结果，哪怕是阶段性的结果！

　　最后，让我们一切以职工和公司为中心，能给职工和公司创造满意的结果，才能使我们大家真正实现共赢。

西点传奇读后感范文

　　提起西点军校，很多人都会翘起大拇指。不管是通过电影、电视还是小说接触到她，西点对我们来说绝对是一个传奇。成立于1802年的美国西点军校，200多年来为美国培养了大批的军事家、三位总统以及众多的跨国公司CEO、董事长、总经理等高级管理人才。西点军校培养的是不仅是一名军人，而且也是美国社会的精英。西点军校何以如此神奇，近来阅读的《西点精神》一书或许可以为我们揭开这个谜底，书中详细介绍了西点的16条准则。

　　我

　　们不是西点学员，没有必要受到西点军规的约束。但如果你能够参照西点准则去努力，你就有可能成为精英。下面是我在书中准则中体会到的五个要点。

　　一、首先是道德的要求

　　《西点学员荣誉准则》明确规定“学员不得撒谎，欺骗和行窃，还不得容忍其他人有上述行为”。小企业做事，大企业做人，做事先做人，员工之间、上下级之间首先要讲诚信。当诚信成为员工的一种习惯、一种人生信条、一种企业文化，才能给顾客提供真正的诚信，对员工的这点要求在企业里看似有点虚，但它才是我们团队的真正基石;才是在市场上战无不胜，无坚不摧的利器;才是企业长远发展的根本。

　　二、服从与牺牲

　　西点服从什么?不仅仅是“听话”，也不仅是指机械地遵照上级的指示那么简单，下级服从上级，上级服从什么?他们共同服从的是整体目标、共同的文化，即责任、荣誉、国家。公司也是一样，每个公司都有自己独特的文化，但都有基本相同的目标，就是公司要赢利、要发展、要提高员工的待遇，公司的每一个人都必须服从这一目标和由此而形成的企业文化。就个体服从来讲，一个员工只有尊重、信任他的上司，才能努力地去做好自己的工作，这是一种主动服从。作为公司的各个岗位的管理者，要想受到员工的尊重和信任，也要检点自己的行为，看看自己的言行是否服从于公司的目标。服从不是在嘴上，而是在心里，只有这样，当个人权威与集体权威产生矛盾时，才能个人权威服从集体权威;当个人利益和集体利益冲突时，才能个人利益服从于集体利益。从长远看，维护了集体权威和集体利益，也就是维护了员工的个人权威和个人利益。你能看多远，决定了你能干多大。

　　三、能力与激-情

　　一个人的能力大小主要体现在他工作的方法上，你的方法巧点子多，主意新，这个人就有能力，能力不是与生惧来的，更多的是靠后天的培养，你乐于接受挑战，主动积极，多干一件事情，你的能力也就增长一分，日积月累，你的能力就会有很大的提高;相反，你的能力很高，认为很多事情在你的`眼里都很简单、不屑一做，你的能力在公司里没有形成真正的生产力，能力再大也不会得到大家的尊敬、也不会得到市场的认同。在不断提升自己的同时，要时刻不忘我们的团队，只有团队能力的提升，才意味着企业的真正成功，这就要求把你的好方法传授给你周围的人，使他们少走弯路;使公司的运营效率提高，你的能力强不仅仅表现在你个人懂的多、干的多，还表现在你教的多、学的快，因有你的存在而使企业的整体竞争里增强。能力的获得也离不开对工作的激-情，从某种意义上说，激-情也是一种能力。热情的态度是做任何事情的必要条件，你报之以十分的热情，你就会取得十分的成功;你报之以十分的冷淡，就会取得十分的失败。

　　四、态度与性格

　　员工要有对待工作的正确态度，要有对待事业的成功性格。对待自己的本职工作要尽职尽责，敬业为魂;对待自己所追求的事业要全力以赴、永不放弃。一名员工如果只把工作看成是一种谋生手段和上司安排的任务，时间长了就会产生厌倦，甚至抵触，只有把它当成一项事业;当成生命的一部分，甚至是生命中最灿烂的一部分，你才会产生追求它的源动力;你才会全力以赴、永不放弃。在这场追求事业成功的生命历程中，你为之烦恼的加薪、提职、同事关系等都不过是几个小小的浪花。当你把工作只当作谋生手段，你就会感到谋生困难;当你把工作当作永不放弃的事业，你得到的回报不仅仅是金钱。企业拥有了这样的员工，就会在市场中永立于不败之地。请记住西点学员杰克.沃特曼将军的话：“只有两种选择，第一是终生学习并保持不败之地;第二则成为老古董，并且被时代的洪流给抛在后头。”

《西点军校》观后感

　　当看完一部影视作品后，这次观看让你有什么体会呢？为此需要好好认真地写观后感。可是观后感怎么写才合适呢？下面是小编整理的《西点军校》观后感，希望对大家有所帮助。

　　周三，因为老师和我们分享：西点军校是一所军事学校，但是它却交出了很多政治上和商业上的成功人士。这到底是为什么呢？所以下午，我带着这个疑问观看了关于西点军校的纪录片。通过两段视频，我得到了我想要的答案。西点军校为什么可以交出了很多政治上和商业上的成功人士。

　　1、西点军校的学员严格的对待自己和西点军校对他们学员的严格

　　在生活上：他们严格的执行西点军校的规定和纪律。如早晨准时起床训练。

　　在训练上：他们全力以赴的对待每一个训练，不管自己有多么累或者受了伤，他们都努力的坚持下来，严格的执行长官的命令。

　　在内务整理上：他们对宿舍的打扫很严格，哪些制服摆在哪里，鞋子摆在哪里，帽子怎么放？还有很多。对于违反规则的人还有处罚措施。

　　在西点军校的入学的那天，西点军校没有因为他们是新人，而减轻规则，它依然很严格的对待每一个人，而且在他们入学的第一天，他们每人都要扛着一个大袋子，然后扛着到袋子到各个地方去领取他们的物品。在这一天，新学员只能和长官对话，不能和其他任何人说话，而他们的每一步都在学长的监督下完成，要求苛刻，一旦没有做好，他们的学长将毫不留情的以军人的方式批评他们。他们没有太多的休息时间，他们必须做好每一件事。

　　所以，他们在一年四季的呆在这种环境下，他们都养成了对自己严格的习惯，就算没人督促他们也会很严格。所以，不管在什么情况下，他们都会严格的要求自己，不会放纵自己。

　　我觉得西点军校对学生的严格是为了更好的帮助他们养成良好的习惯和培养他们的品质。

　　我觉得西点军校的学员都很想成长，他们想做得一次比一次好，所以他们对自己的要求很严格，在面对西点军校严格的时候，他们没有退缩的'，勇敢的面对了。虽然要求苛刻，但是他们依然充满了喜悦。我觉得如果是我的话，我有可能在前几天还很开心愉快，但是到后面我就渐渐忍受不住严格的要求，而开始抱怨，或者退缩了。我觉得我和西点军校学员的差别是，我面对困难容易抱怨，而他们却喜悦的面对它。我想要这个品质因为我觉得严格可以更好的约束自己，在练功的时候因为严格所以更加标准到位，更有效果。而且还更好的帮助我养成良好很多的习惯和品质，如：面对困难不会退缩；严格的要求自己，自己的能力越来越强了。

　　我觉得我目前对自己的要求不是很严格，在练功的时候我会偷一下懒，在打扫卫生的时候我常常也会偷一下来，如抹地板的时候用脚踩着抹，早晨起来常常会赖一下床，而且晚上练习贴墙功的时候，很少做到，“上吐下吸”的标准。所以每天对自己的要求严格一些，如早晨准时起床，在练功的时候对自己要求严格一点，尽量做到标准。

　　2、西点军校有很多规则和纪律。他们的学员也能很好的遵守这些规矩。在西点军校一切都有规矩。

　　在生活方面：走路的时候他们必须昂首挺胸，以军人的方式走路。每天必须在5：00起床，十分钟准备好训练。在吃饭的时候，他们要安静，只有等到大家都准备好了后才能，开始吃饭，而且每次一口都要嚼五次。

　　在训练方面：他们必须服从上级的命令，不能擅自行动，在训练期间，他们上厕所也要团体行动。

　　我觉得西点军校有严格的规则和纪律是为了帮助他们的学员，让他们做事严谨和细致。他们的学员也很遵守规则，也很有纪律性。这可以帮助他们在商业上与政治上做的更加全面，公司也会被搭理的井井有条，而且内部也是很严谨的。相比来说我就没有他们做得那么好了，我在打扫卫生的时候就没有按照规则打扫，而且我也没有什么纪律，上下楼梯的时候我就不管什么左右，随意的走。

　　我想要这个品质，因为我觉得我拥有这个品质后，我可以将自己的每一件事情，内务整理、打扫卫生、做事和学习做得井井有条。所以在接下来的日子里，我打扫严格的按照学堂的规定执行，认真的打扫、整理内务还有在上下楼梯或者走路时注意靠右行，走路的声音尽量轻一点。这可以提现一个人的素质。

　　3、西点军校的学员很勇敢坚毅。

　　在西点军校的学员训练的时候，他们都很认真，全力以赴，就算受伤了，他们都会勇敢的坚持下去，大量的军事化训练没有让他们退缩，害怕，他们依然勇敢的面对它们。从一座70尺高的悬崖上下来，虽然他们都充满了恐惧，但是他们几乎都没有放弃，他们勇敢的靠在一条绳子从相当于五层楼高度的山崖上滑下来。

　　我觉得这样在商业上和政治上，可以培养出一种敢于尝试的性格，遇到一些机会他们也会果断的抓住，而不是在哪里担心这个又担心那个。

　　我觉得我比他们差了很多，他们连70尺高的悬崖都干下，而我走一面2米左右的墙都有些恐惧。

　　我也想拥有这个品质，因为我觉得这个品质可以让我面对困难不退缩，这样成长的机会也会更多。所以我可以在日常去锻炼自己勇敢坚毅，可以去练习走墙或者爬树，在训练爬行的时候，全力以赴的去坚持，不要退缩。